Häufige Themen
- Steigerung der Lebensqualität
- Verbesserung der Gesundheit + Lebensumstände
- Wechsel der Orientierung oder Zielsetzung
- Verhinderung von "innerer Kündigung" oder Burnout im Beruf
- Organisation der Familie
- Karriereplanung
- Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben
- Bewältigung erschwerter Bedingungen (Alleinerziehend, Krankheit, Schicksalsschläge..)
- Spannungen zwischen Vorgesetzten / Mitarbeitern
- Schwierigkeiten in der Mitarbeiterführung und/oder Kunden
- Berufliche Über- o. Unterforderung
- Änderung der beruflichen Position
- Herausforderung b. Projekten / strukturellen Änderungen
- Stärkung der eigenen Kompetenzen